Podstawy funkcjonowania przedsiębiorstw 2600-DSMz1PFP
1. Przedsiębiorstwo i jego otoczenie
a. Przedsiębiorstwo – istota i cele
b. Główne cechy przedsiębiorstwa
c. Funkcje przedsiębiorstwa
d. Istota samodzielności przedsiębiorstwa
e. Powiązania między przedsiębiorstwem a otoczeniem
2. Proces tworzenia przedsiębiorstwa
a. Źródła decyzji o utworzeniu przedsiębiorstwa
b. Etapy zakładania firmy
c. Cele i zadania przedsiębiorstwa
d. Cykl życia przedsiębiorstwa
3. Klasyfikacja podmiotów gospodarczych
a. Kryteria klasyfikacji podmiotów gospodarczych
b. Prawne ujęcie przedsiębiorczości
c. Formy prawne prowadzenia działalności gospodarczej
d. Organy przedsiębiorców i ich kompetencje
e. Ekonomiczne funkcje spółek w gospodarce
4. Formy współpracy i powiązań przedsiębiorstw
a. Przyczyny kooperacji i koncentracji przedsiębiorstw
b. Kooperacyjne związki przedsiębiorstw
c. Koncentracyjne powiązania przedsiębiorstw
5. Ogólna charakterystyka procesu produkcyjnego
a. Istota procesu produkcyjnego i jego rodzaje
b. Struktura wewnętrzna procesu produkcyjnego
c. Typy i formy organizacji procesu produkcyjnego
d. Cykl produkcyjny
e. Techniczne przygotowanie produkcji
f. Elastyczne systemy produkcyjne
6. Planowanie działalności przedsiębiorstwa
a. Istota planowania działalności przedsiębiorstwa
b. Klasyfikacja planów w przedsiębiorstwie
c. Struktura planu
7. Planowanie produkcji i zarządzanie jakością
a. Przesłanki i cele planowania produkcji
b. Struktura produkcji – cechy i elementy
c. Mierniki produkcji – rodzaje, zalety i wady
d. Planowanie struktury asortymentowej produkcji
e. Planowanie i zarządzanie jakością produkcji
8. Zasoby materiałowe w przedsiębiorstwie
a. Pojęcie materiałów i ich rodzaje
b. Normowanie zużycia materiałów
c. Funkcje i rodzaje zapasów
d. Koszty zapasów
e. Logistyka
f. Ekonomiczna wielkość zamówienia
g. Ocena poziomu zapasów
9. Zarządzanie zasobami pracy w przedsiębiorstwie
a. Ewolucja poglądów na temat zatrudnienia
b. Poziom i struktura zatrudnienia
c. Planowanie zatrudnienia
d. Ruch kadr
e. Wydajność pracy
10. Systemy wynagrodzeń w przedsiębiorstwie
a. Tradycyjne systemy płacowe
b. Nowoczesne systemy płacowe
11. Majątek i Kapitały przedsiębiorstwa
a. Majątek przedsiębiorstwa
b. Kapitały przedsiębiorstwa
c. Pojęcie kredytu i jego rola w finansowaniu przedsiębiorstwa
d. Zasady finansowania majątku
12. Zasady tworzenia wyniku finansowego przedsiębiorstwa
a. Koszty w przedsiębiorstwie
b. Przychody w przedsiębiorstwie
c. Poziom zysku w przedsiębiorstwie
d. Koncepcja progu rentowności
13. Inwestycje w przedsiębiorstwie
a. Istota i rodzaje inwestycji
b. Cykl rozwoju inwestycji
c. Kryteria oceny projektów inwestycyjnych
14. Przedsiębiorstwo w kryzysie
a. Mechanizmy powstawania kryzysu w przedsiębiorstwie
b. Istota i rodzaje restrukturyzacji przedsiębiorstwa
c. Likwidacja przedsiębiorstwa
Rodzaj przedmiotu
Efekty kształcenia
Po ukończeniu kursu student:
• Zna zasady funkcjonowania przedsiębiorstw
• Umie określić relacje przedsiębiorstwa z otoczeniem
• Potrafi określić decyzje w cyklu życia przedsiębiorstwa
Kryteria oceniania
ocenianie ciągłe, eseje, prezentacje, prace semestralne
Literatura
• Grzenkowicz N., Kowalczyk J., Kusak A., Podgórski Z., Ambroziak M. „Podstawy funkcjonowania przedsiębiorstw” Wyd. Nauk. WZ UW, Warszawa 2008
• Grzenkowicz N (red.) – „Zarządzanie jakością”, Wyd. Nauk. WZ UW, Warszawa 2009
• Duraj J. „Podstawy ekonomiki przedsiębiorstw” PWE, Warszawa 2004
• Kortan J. pod red. „Podstawy ekonomii i zarządzania przedsiębiorstwem”, Wyd. C. H. Beck, Warszawa 1997
• Lichtarski J. pod red. „Podstawy nauki o przedsiębiorstwie” Wydawnictwo AE im O.Langego, Wrocław 2005
Więcej informacji
Dodatkowe informacje (np. o kalendarzu rejestracji, prowadzących zajęcia, lokalizacji i terminach zajęć) mogą być dostępne w serwisie USOSweb: